Стату́тными федеральными законами, устанавливающими содержание прав и обязанностей государственных корпораций в сферах хозяйственной деятельности, правоотношениях с органами исполнительной власти, в настоящее время являются семь статутных федеральных законов об учреждении государственных корпораций (4, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12).
— В. Э. Керимов, Управленческий учет в государственных корпорациях, 2013
Закреплённые в законодательстве субъективные права и обязанности составляют ядро (основу) правового статуса и называются стату́тными (например, основные статутные права и обязанности работника и нанимателя как субъектов трудового права сосредоточены в ст.
— Н. И. Тарасевич, Трудовое право, 2014
Несмотря на то, что в настоящее время большинство преступлений являются стату́тными, т.
— И. Д. Козочкин, Уголовное право США: успехи и проблемы реформирования, 2007
Несмотря на то, что сейчас индивидуальный трудовой договор приобретает большее значение, коллективный договор, с одной стороны, «облегчает» вес его договорных условий, но, с другой стороны, «утяжеляет» содержательную часть трудового правоотношения, снабжая её, наряду со стату́тными, ещё и коллективно-договорными правами и обязанностями.
— Э. Н. Бондаренко, Трудовой договор как основание возникновения правоотношения, 2004