В упомянутом выше слове ударение ставят на слог с последней буквой А — работодАтелю.
Так, работник, являющийся материально ответственным лицом и причинивший ущерб работода́телю, должен возместить его в полном объёме.
— А. Л. Анисимов, Трудовые отношения и трудовые споры, 2008
Гораздо чаще (по понятным причинам) инициатива увольнения принадлежит работода́телю (ст.
— М. Ю. Рогожин, Увольнение. Как защитить свои права и найти новую работу, 2010
Это представление работником работода́телю подложных документов или заведомо ложных сведений при заключении трудового договора.
— М. В. Филиппова, Что руководитель должен знать о бухгалтерском учете. Налогообложение и трудовое законодательство, 2009
При оценке доказательств, подтверждающих размер причинённого работода́телю ущерба, суду необходимо иметь в виду, что в соответствии с частью первой ст.
— В. Р. Захарьин, Расчеты с подотчетными лицами: бухгалтерский учет и налогообложение